본문 바로가기

분류 전체보기388

자기소개서 예시 종합상사 경영지원 경력 지원동기 및 포부 지난 포스팅에서 자서전과 같은 자기소개서를 설명드렸습니다. 이번 포스팅에서는 경력 사항 다음으로 중요한 지원동기 및 포부에 대해서 설명하겠습니다. 경력직 지원동기는 거의 유사하기에 크게 차이가 나지는 않습니다. 이럴 때 채용담당자의 눈에 띄려면 전망 있는 회사다, 성장하는 회사에 함께 하고 싶다 등의 일반적인 내용은 자제해야 합니다. 구체적으로 본인이 무엇을 하고 싶은지를 기술해 주셔야 합니다. 자기소개서 예시 이번 OO의 해외영업팀에 지원하게 된 데에는 두 가지 이유가 있습니다. 첫째는 국제 무대에서 제가 가진 능력을 마음껏 펼치고 싶기 때문입니다. 세계를 향해 뻗어 나가는 대한민국 대표 기업의 인재로서 우뚝 서게 될 그날을 위해서 그동안 배운 지식과 제가 가진 모든 열정을 투자하고 싶습니다. 특히 O.. 2024. 3. 27.
개인용 매크로 통합 문서에 저장한 매크로 실행하고 삭제하는 방법 현재 통합 문서에 저장된 매크로는 일반 문서와 같이 열려 있을 때만 실행할 수 있습니다. 그래서 이전 포스팅(먼저 읽어보시기 바랍니다)에서 사용 팁으로 열려 있는 모든 통합 문서에 대해 설명하였으나 솔직히 매번 이렇게 사용하기 불편합니다. 이럴 때 개인용 매크로 통합 문서로 저장하면 따로 열지 않아도 엑셀 문서를 열 때마다 실행할 수 있습니다. 개인용 매크로 통합 문서 저장 1. 우선 본인이 저장하려고 하는 매크로를 만들어 줍니다. 조건부 서식을 이용하여 '남'일 경우에는 빨간색, '여'일 경우 노란색으로 만들어 보겠습니다. [개발도구] - [코드]그룹에서 매크로 기록을 선택하고 이름을 작성하고 저장 위치를 '개인용 매크로 통합 문서'로 지정하고 확인을 클릭합니다. 서식을 변경할 범위(E열)를 선택하고 .. 2024. 3. 26.
자기소개서 예시 종합상사 경영지원 경력 전공 및 경력사항 지난 자기소개서 예시에서는 종합상사 경영지원 경력 전공 및 경력사항에 대해 설명드립니다. 경력직은 무조건 경력사항이 우선입니다. 좋은 대학을 나왔더라도 관련 경력이 없거나 부족하면 경력이 많은 지원자를 이기기 어렵습니다. 다만 경력의 차이가 있더라도... 지방대 지원자와 흔히 이야기하는 명문대 지원자가 있다면 명문대 지원자를 더 고려할 수도 있습니다... 여러 가지를 고려할 수밖에 없습니다. 자기소개서 예시 고등학교를 졸업하고 인생의 중요한 관문 앞에 서서, 저는 과감하게 중국어학과를 택했습니다. 국제화 시대에 발맞추어 앞으로 무슨 일을 하든 외국어는 필수라고 생각했고 수많은 외국어 중에서도 비전이 있는 언어인 중국어를 선택하게 되었습니다. 다행히 평소 중국에 대한 관심도 많았고 하루가 다르게 발전해 가.. 2024. 3. 25.
자기소개서 예시 종합상사 경영지원 경력 성장 배경 및 성격의 장단점 종합상사 경영지원 경력 성장 배경 및 성격 자기소개서에 대해 설명드립니다. 제가 HR 직무로 종합상사 경력 면접을 봤던 기억으로는 직무의 전문성, 영어 사용 수준 그리고 이문화 경험을 중요하게 생각했습니다. 그중에서 워낙 다양한 지역의 외국인을 상대하기 때문에 이문화 경험을 조금 더 높게 생각하는 것 같았습니다. 그런 관점에서 채용할 거면 굳이 왜 저를 서류 통과를 시켜서 시간을 뺐었는지;;; 해당 업종은 어학 실력 외 다양한 경험을 하는 것이 좋습니다. 자기소개서 예시 제가 어렸을 때부터 아버지께서 늘 강조해 오신 말씀이 있습니다. 그 말씀은 자신의 꿈을 향해 쉬지 않고 노력하면, 언젠가 꼭 그 꿈을 이루게 되는 날이 온다 라는 것인데 항상 제 가슴에 남아 저에게 큰 힘이 되고 있습니다. OOO 보조부.. 2024. 3. 22.
엑셀 매크로 저장된 파일 저장하는 방법 이번 포스팅에서는 엑셀 매크로 문서를 저장하는 방법에 대해 설명하겠습니다. 이 기능을 다른 문서에 적용하려면 파일 형식을 Excel 매크로 사용 통합 문서를 선택해야 합니다. 번거로울 수도 있지만 복잡한 수식, 함수 등을 매번 지정하는 것보다 훨씬 편한 방법입니다. 매크로 저장하기 1. 저장하지 않은 워크시트에서 저장 한 번도 저장하지 않은 워크시트에 데이터를 입력하고 저장(Ctrl + S)하면 기본적으로 .xlsm으로 저장이 됩니다. xlsm파일은 매크로가 포함된 파일입니다. 이 형식으로 저장을 하면 파일 이미지도 기존 엑셀과 다른 형태로 변경이 됩니다. ‘VBA 버전 등‘이라고 설명하는 포스팅도 있지만 그렇게 구체적으로 알고 있을 필요는 없습니다. 반복 작업을 많이 하는 경우에는 반드시 매크로 사용 .. 2024. 3. 21.
종합상사 해외영업 신입 주요 경력 및 지원동기 자기소개서 예시 지난 포스팅에 이어서 종합상사 해외영업 신입의 경력 및 자기소개서 예시에 대해 설명하겠습니다. 신입은 경력이 한정되어 있기에 정말 특별한 경험(대학교 때 사업을 했다. 큰 프로젝트를 수행했다)을 제외하고는 동아리 활동(회장을 했다, 리더를 했다)과 같은 것들은 크게 어필하기 힘듭니다. 그렇기에 지원동기가 더욱 중요합니다. 당시 인사팀장님은 지원동기를 가장 중요하게 생각하셨습니다. 정말 우리 회사에 오고 싶어 하는 사람인지, 그냥 지원한 사람인지... 많은 자기소개서를 보다 보면 정말 우리 회사에 오고 싶어 하는 사람인지 글을 보고 파악할 수 있습니다. 자기소개서 예시 교내 외 활동과 중요경력 대학 1학년 때 교내 동아리인 OO에 들어 음악 활동 이외에도 엄격한 조직사회를 배웠습니다. 그 해 여름에는 이모.. 2024. 3. 20.
핵심가치 내재화 과정 기획서 작성하는 방법 #2 지난 포스팅에서 핵심가치 내재화 과정 기획서 목차와 필요성 페이지 작성 방법에 대해 설명하였습니다. 필요성에서는 외부 전문기관의 데이터를 바탕으로 내용을 도식화하여 제시하였습니다. 여기서 보다 설득력을 높이려면 내부 구성원에 대한 데이터도 제시하는 것이 좋습니다. "핵심가치 내재화가 실적에 영향을 미친다. 그렇다면 우리 회사 구성원의 핵심가치 내재화 수준은 어떨까?"의 논리로 기획서의 흐름을 잡았습니다. 다만 여기서 타사 벤치마킹 사례를 먼저 설명하고 구성원 핵심가치 내재화 수준에 대해 언급해도 논리적으로 무방합니다. 핵심가치 내재화 과정 가치 공유 수준 여기서는 3가지 관점에서 작성하였습니다. 첫 번째는 연차별 인식 수준입니다. 연차별로 핵심가치 공유 수준이 어떤지 그래프로 제시하였습니다. 그래프를 보.. 2024. 3. 19.
종합상사 해외영업 신입 성장과정 및 성격 장단점 자기소개서 예시 제가 인사팀에 있을 때 해외영업(중국, 베트남) 직원을 뽑을 때 가장 중요하게 고려했던 사항은 당연히 어학과 이문화 이해였고 두 번째는 정직성이었습니다. 다소 의아할 수 있지만 해외영업의 경우 관리가 다소 느슨한 점이 있어 좋지 않은 일들이 가끔 발생하는 경우가 많았습니다. 물론 모든 회사에서 그렇지는 않습니다. 자기소개서 예시 성장과정 바람직한 인격 형성을 위해선 유년 시절은 자연과 벗하고 청소년기는 친구와 벗하고, 청장년 기는 치열한 사회에 접해야 한다고 합니다. 어려서는 시골에서 보냈고, 이후에는 공부에 대한 열정이 있어 서울로 전학을 오게 되어 많은 친구를 사귀었으며, 친구나 선배와의 많은 교류를 가졌습니다. 능력 있고 자신 있는 사회인이 되기 위해, 대학에서 자신의 계발에 많은 시간을 할애했습니.. 2024. 3. 18.
엑셀 매크로 기록기 사용 방법 매크로 사용 방법에 대해 알아보겠습니다. 엑셀을 사용하다 보면 반복된 작업을 계속 수행해야 하는 경우가 많이 있습니다. 예를 들어, 복사, 붙여 넣기를 하거나, 숫자의 데이터 서식을 변경하거나 등으로 이를 매번 하기가 번거롭고 시간도 많이 필요합니다. 매크로는 이러한 반복된 기능을 미리 기록하여 클릭 한 번으로 이 기능을 실행하도록 만들어 줍니다. 기록기를 사용하거나 VBA를 사용하여 만들 수 있습니다. 매크로 사용을 위한 개발 도구 활성화 엑셀 상단 리본 메뉴에 개발 도구가 없기 때문에 옵션에서 개발도구를 활성화합니다. [파일] – [옵션]을 클릭합니다. 메뉴의 [리본 메뉴 사용자 지정]을 선택합니다. 명령 선택에 [기본탭]을 선택하고 개발도구 체크 표시를 체크하고 확인을 클릭합니다. 상단 리본 메뉴에.. 2024. 3. 15.
핵심가치 내재화 과정 기획서 작성하는 방법 #1 인사팀에서 교육업무를 담당하였기에 핵심가치 전파와 같은 업무를 수행했습니다. 신입들은 입사원서를 쓸 때 핵심가치 기반으로 작성하기에 많이 알고 있으나 실제 입사를 하고 나서는 크게 관심을 가지지 않습니다. 이유는 명확합니다. 핵심가치는 기업이 가지고 있는 고유 가치로서 구성원들이 어떻게 행동해야 할지를 설명하는 기본이라고 생각할 수 있습니다. 그래서 도전이 가치라고 할 때 많은 기업들에서는 도전과 관련한 캠페인, 이벤트, 교육 등을 진행하는 것을 볼 수 있는데.. 이러한 활동들이 모두 효과를 거두는 것은 아닙니다. 다양한 핵심가치 프로젝트를 컨설팅과 기업에서 수행하였는데 경영진(CEO)이 나서지 않으면 실제 '그냥 들어 봤다' 정도로 그치는 경우가 많이 있습니다. 그만큼 쉽지 않습니다. 핵심가치 내재화 .. 2024. 3. 14.
반응형

티스토리툴바